.

بخش دوم : مدل های طبقه بندی سرمایه فکری

در زمینه طبقه بندی اجزاء سرمایه فکری تا کنون مدل های زیادی ارائه شده است  هریک از طبقه بندیها از جهاتی به تبیین اجزای سرمایه فکری پرداخته است در ادامه این طبقه بندی ها را با نام محققان آنها ذکر می کنیم و به شرح اجزای این طبقه بندی ها می پردازیم ولی باید توجه داشت که همانند سرمایه فکری ، هنوز یک تعریف طبقه بندی جهانشمولی درباره اجزاء سرمایه فکری وجود ندارد لیکن از جهت زیادی شباهتهایی بین تعاریف مختلف مشاهده می شود و تمامی این تعاریف و طبقه بندیها بر این اصل استوارند که سرمایه فکری ، مجموع داراییهای ناملموس سازمان اعم از دانش(بخشی از سرمایه انسانی[۱]) ، سرمایه  ساختاری[۲] ، سرمایه ارتباطی ، سرمایه سازمانی ، سرمایه داخلی و سرمایه خارجی[۳] است برخی از طبقه بندیهای ارائه شده به شرح زیر است:

طبقه بندی بونتس سال ۱۹۹۸ و۲۰۰۰

۲-طبقه بندی استیوارت در سال ۱۹۹۷۳-طبقه بندی گوران روز[۴] در سال  ۱۹۹۷۴-طبقه بندی آمی بروکینگ۵-طبقه بندی سویبی در سال ۱۹۹۷۶-طبقه بندی  ایستیس و همکارانش۷-طبقه بندی ادوینسون و همکارانش۸-طبقه بندی چن و همکارانش۹-طبقه بندی هاناس و لوندال[۵]۱۰-طبقه بندی پتی و گیوتری[۶]۱۱-طبقه بندی سازمان همکاری و توسعه اقتصادی

۱۲- طبقه بندی لیم و دالیمور[۷] در سال ۲۰۰۴۱۳-طبقه بندی کاپلن و نورتون

۱-۳-۲) ادوینسون و مالونه [۸] ( ۱۹۹۷)

این دو نفر در طرح ارزش اسکاندیا خود ، سرمایه فکری را به دو جزء سرمایه انسانی و سرمایه ساختاری ارائه کرده اند که نمودار آن بصورت زیر است.

[۱]- Human capital

[۲]-Structural capital

[۳]- External capital

[۴]- Goran Roos,1997

[۵]- Hannas & Lowendahl

[۶] -Petty &Guthire

[۷] -Dallimore & Lime ,2004

[۸] -Edvinsson & Malone,1997

سوالات یا اهداف پایان نامه :

اهداف پژوهش

۱-۵-۱) اهداف علمی تحقیق

الف- بررسی  رابطه میان سرمایه فکری شرکت و هریک از  شاخص های عملکرد مالی شرکت.

ب-شناخت میزان رابطه بین مؤلفه بهره وری سرمایه انسانی[۱] وهریک ازشاخصهای عملکرد مالی شرکت.

ج-شناخت میزان رابطه بین مؤلفه سرمایه ساختاری [۲]و هریک از شاخص های عملکرد مالی شرکت.

د- شناخت میزان رابطه بین مؤلفه سرمایه فیزیکی [۳]و هریک از شاخص های عملکرد مالی شرکت.

ه-بررسی  اثر اندازه شرکت بر سرمایه فکری و شاخصهای عملکرد مالی.

۲-۵-۱)اهداف کاربردی تحقیق

از جمله اهداف کاربردی تحقیق ، نشان دادن اهمیت سرمایه فکری به ذینفعـان صورت های مـــالی شرکت می باشد. تا منجر به اخذ تصمیمات بهتر و دقیقتر مالی در مورد شرکت ها از سوی سرمایه گذاران ، خود شرکت ها ، اعتبار دهندگان ، شرکت های سرمایه گذاری و غیره شود.

[۱] - Human Capital Efficiency

[۲]-  Structural Capital Efficiency

[۳] -physical Capital Efficiency